Teamleitung (w/m/d) im Haus C beim Eigenbetrieb Darmstädter Werkstätten und Wohneinrichtungen
- Publizierung bis: 04.11.2024
Unser Angebot:
- Status Tarifbeschäftigte/r
- Eintritt ab 1. Januar 2025
- Dauer unbefristet
- Arbeitszeit Vollzeit (39 Std./Wo.), Teilzeit möglich
- Bezahlung EG S 9 TVöD zzgl. SuE-Zulage (130,00 € brutto), Wohnzulage (100,00 € brutto) sowie Schichtzulage (40,00 € brutto) (jeweils zeitanteilig)
- (Brutto-)Gehalt 3.598,79 € bis 4.902,44 € (je nach Berufserfahrung)
- Monatsgehälter 12,8451 (inkl. Jahressonderzahlung)
- Bewerbungsfrist 4. November 2024, Kennziffer 2/310 (bitte angeben)
Der gesamte Eigenbetrieb ist nach DIN ISO 9001:2015 zertifiziert, die beiden Werkstätten verfügen zusätzlich über eine AZAV Zulassung.
Ihre Aufgaben:
-
Begleitung und Unterstützung erwachsener Menschen mit geistiger und/oder mehrfacher Behinderung i. S. d. § 2 SGB IX nach fachlichen Standards -
Aufbau und Aufrechterhaltung positiver und professioneller Beziehungen zu den Bewohner/innen -
Übernahme von Bezugsbetreuungen -
Kooperation mit dem sozialen Umfeld (gesetzliche Betreuungspersonen, Eltern, Angehörige, Arbeitsumfeld) und anderen Diensten -
Mitwirkung bei der Erstellung von Entwicklungsberichten und integrierter Hilfeplanung -
Informationsannahme, -verarbeitung und -weitergabe, Treffen und Einhalten von Regeln und Absprachen, Teilnahme an Übergaben, Dienstbesprechungen und Supervisionen -
teambezogene sowie fachlich koordinierte Leitungstätigkeiten im Haus C, wie z. B. Dienst- und Fachaufsicht für die unterstellten Mitarbeiter/innen -
Koordination und Anleitung aller Mitarbeiter/innen bezogen auf die Umsetzung und Einhaltung der pflegerischen Standards -
Übernahme von Sonderaufgaben
Ihre Qualifikation:
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abgeschlossene Berufsausbildung als staatlich anerkannte/r Erzieher/in, staatlich anerkannte/r Heilerziehungspfleger/in, staatlich anerkannte/r Heilpädagoge/in oder staatlich geprüfte/r Gesundheits- und Krankenpfleger/in oder eine vergleichbare Qualifikation -
langjährige einschlägige Berufserfahrung (ab 3 Jahren) -
Einfühlungsvermögen besonders im Hinblick auf die Belange von Menschen mit Behinderungen -
Bereitschaft zur regelmäßigen Wochenendarbeit sowie Arbeit im Schicht-, Nacht- , Bereitschafts- und Rufbereitschaftsdienst -
Belastbarkeit, Konfliktfähigkeit, Kommunikationsfähigkeit, Verantwortungsbewusstsein sowie Zuverlässigkeit -
Bildschirmtauglichkeit
- Leitungserfahrung
- Berufserfahrung im Bereich Wohnen
- Bereitschaft zur Mitentwicklung der Wohnangebote in Bezug auf Teilhabe und Inklusion
- Verständnis für die Lebensäußerungen von Menschen mit geistiger Behinderung
- Bereitschaft zur Teilnahme an Fort- und Weiterbildungen
- Akzeptanz sowie eine positiv-wertschätzende Grundhaltung gegenüber Menschen mit Behinderung
- Nachweis über die Teilnahme eines 16-stündigen Erste-Hilfe-Kurses (nicht älter als 1 Jahr) ist wünschenswert; liegt dieser nicht vor, wird die Bereitschaft erwartet, den Kurs nachzuholen
- Führerschein der Klasse B
Ihre Vorteile:
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kollegiales Arbeitsklima und motiviertes Team -
gemischte Altersstruktur -
flexible Arbeitszeiten im Rahmen der Dienstplanung -
ausgezeichnete ÖPNV-Anbindung mit dem kostenlosen Jobticket Premium,
