Ingenieur/in (m/w/d) für die Projektleitung Verkehrsmanagement beim Mobilitäts- und Tiefbauamt
- Publizierung bis: 09.10.2023
Sie sind auf der Suche nach einer neuen beruflichen Herausforderung und wünschen sich gleichzeitig einen sicheren Arbeitsplatz mit einer familienbewussten Personalpolitik? Dann sind Sie bei uns richtig! Zur Verstärkung unseres Teams mit 13 Mitarbeiter/innen bieten wir Ihnen folgende Stelle:
Unser Angebot:
Unser Angebot:
- Status Tarifbeschäftigte/r
- Eintritt sofort
- Dauer unbefristet
- Arbeitszeit Vollzeit (39 Std./Wo.) Teilzeit möglich
- Bezahlung erfolgt nach dem TVöD. Bitte machen Sie Angaben zu Ihrer Gehaltsvorstellung.
- Bewerbungsfrist 9. Oktober 2023, Kennziffer 2/305w2 (bitte angeben)
Das Sachgebiet Verkehrsplanung und Verkehrsmanagement beim Mobilitäts- und Tiefbauamt ist verantwortlich für die Straßen-Infrastrukturplanung, die Planung der Lichtsignalanlagen und deren Qualitätsmanagement sowie die Weiterentwicklung des umweltsensitiven Verkehrsmanagements im Rahmen zukünftiger Digitalisierungsprojekte. Zu Ihren zukünftigen Aufgaben gehört die Projektleitung und Weiterentwicklung des digitalen Verkehrsmanagementsystems der Wissenschaftsstadt Darmstadt.
Ihre Aufgaben:
- Projektleitung des proaktiven, umweltsensitiven Verkehrsmanagementsystems mit Verkehrssteuerungs- und Verkehrslenkungsfunktion (Verstetigung der DAnalytics-Projektbausteine):
- Konzeptionelle und konstruktive Weiterentwicklung, Umsetzung und Betreuung
- der erweiterten Verkehrssensorik im Stadtgebiet,
- der Echtzeitsysteme,
- der Schnittstellen für die Zusammenführung der in Echtzeit vorliegenden Verkehrs- und Umweltdaten unter Berücksichtigung der fachübergreifenden Rahmenbedingungen der Fachgebiete Verkehrstechnik, Elektrotechnik und IT (bspw. Open Data-Schnittstelle, Umweltsensoren, Car2Infrastructure oder TrafficApps) und
- Ausarbeitung von Verkehrslenkungs- und Steuerungssystemen unter Berücksichtigung von Verkehrs- und Umweltaspekten
- Verantwortung für die Umsetzung der Pflege der zugehörigen Verkehrs- und Umweltsensorik etc.
- Entwicklung und Leitung von innovativen Digitalisierungsprojekten für die Schaffung von methodisch erarbeiteten Grundlagendaten für eine zukunftssichere Mobilität und Verkehrsinfrastruktur (auch kommunenübergreifende Projekte)
Ihre Qualifikation:
- einschlägiges, abgeschlossenes Studium der Fachrichtung Verkehrsingenieurwesens oder Bauingenieurwesen, Schwerpunkt Verkehrswesen / Verkehrstechnik oder Elektrotechnik mit dem Abschluss „Dipl. Ing. (FH)“ beziehungsweise „Bachelor“ oder ein vergleichbarer Studienabschluss mit gleichwertigen Fähigkeiten und Erfahrungen (mindestens vier Jahre einschlägige Berufserfahrung auf Master-Niveau)
- mehrjährige Berufserfahrung (ab 2 Jahre) auf verkehrstechnischem und verkehrsplanerischem Gebiet mit spezieller Ausrichtung Umweltsensorik
- gründliche und umfassende Kenntnisse in Standardprogrammen wie MS-Office und zusätzlich in Datenbankprogrammen sowie weiterer berufsspezifischer Software
- Kenntnisse und Erfahrungen mit Planungssoftware im Bereich der Lichtsignalsteuerung
- gründliche und umfassende Kenntnisse auf dem Gebiet des Straßenverkehrsrechtes einschließlich aller damit tangierenden Rechtsvorschriften
- Erfahrung im Projektmanagement, in der Projektarbeit bei interdisziplinären Projekten
- ausgeprägte Fähigkeiten und Erfahrungen im Bereich Kommunikation, Öffentlichkeitsarbeit, Moderation und Präsentation
- Fähigkeit zu vernetztem und analytischem sowie kreativem und innovativem Denken
- persönliches und fachliches Engagement im Bereich Verkehrstechnik
- sehr gutes Organisationsgeschick sowie Team- und Konfliktfähigkeit
- Führerschein der Klasse B
- sehr gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift (mindestens Sprachniveau C2)
- Bereitschaft zur Leistung von Rufdiensten
- Bildschirmtauglichkeit
Wünschenswert sind darüber hinaus:
- gute Ortskenntnisse
- Englischkenntnisse in Wort und Schrift
- persönliches und fachliches Engagement im Bereich Verkehrstechnik
Ihre Vorteile:
- direkte Mitwirkung an der Mobilitätswende
- Entwicklung und Einführung von neuen Strukturen und Möglichkeiten
- Innovatives Denken
- flache Hierarchie
- kooperativer Führungsstil
- Projektleitung
- abwechslungsreiches Aufgabengebiet
- flexible Arbeitszeiten
- Möglichkeit bis zu 50% mobile Arbeitsformen
- Fortbildungen
- betriebliches Gesundheitsmanagement
- ausgezeichnete ÖPNV-Anbindung mit dem kostenlosen Jobticket Premium
-> Standort des Arbeitsplatzes: Stadthaus West, Mina-Rees-Straße 8, 64295 Darmstadt
Unterstützen Sie uns bei der Umsetzung der Mobilitätswende in Darmstadt.
Mehr über uns als Arbeitgeberin erfahren Sie unter www.darmstadt.de/karriere
Nähere Auskünfte zu den Aufgaben der Stelle erteilt Frau Samaan, Abteilungsleitung, Tel.: 06151 13-2820 bzw. mobilitaet@darmstadt.de . Für Fragen zum allgemeinen Stellenausschreibungsverfahren steht Ihnen Herr Georgi, Personalabteilung, Tel.: 06151 13-3564 gerne zur Verfügung.
Die Wissenschaftsstadt Darmstadt fördert aktiv die Gleichstellung aller Mitarbeiter/innen und begrüßt deshalb Bewerbungen von Frauen und Männern, unabhängig von deren kulturellen und sozialen Herkunft, Alter, Religion, Weltanschauung, Behinderung oder sexueller Identität. Schwerbehinderte und gleichgestellte Bewerber/innen werden bei entsprechender Eignung bevorzugt berücksichtigt. Um den Anteil von Frauen in diesem Bereich zu erhöhen, sind Bewerbungen von Frauen besonders erwünscht.
Nähere Auskünfte zu den Aufgaben der Stelle erteilt Frau Samaan, Abteilungsleitung, Tel.: 06151 13-2820 bzw. mobilitaet@darmstadt.de . Für Fragen zum allgemeinen Stellenausschreibungsverfahren steht Ihnen Herr Georgi, Personalabteilung, Tel.: 06151 13-3564 gerne zur Verfügung.
Die Wissenschaftsstadt Darmstadt fördert aktiv die Gleichstellung aller Mitarbeiter/innen und begrüßt deshalb Bewerbungen von Frauen und Männern, unabhängig von deren kulturellen und sozialen Herkunft, Alter, Religion, Weltanschauung, Behinderung oder sexueller Identität. Schwerbehinderte und gleichgestellte Bewerber/innen werden bei entsprechender Eignung bevorzugt berücksichtigt. Um den Anteil von Frauen in diesem Bereich zu erhöhen, sind Bewerbungen von Frauen besonders erwünscht.